一、招聘岗位
二、招聘流程
1.报名与资格审核
即日起至2021年9月10日，接受网上报名。应聘人员请登录报名网页，点击申请应聘职位，使用个人手机号码进行注册，同时上传个人证件和相关资料的扫描件，包括：身份证、学历学位证书、执业资格证书、相关业绩证明材料等扫描件，国（境）外留学人员还需提供教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书扫描件。
按照招聘条件对应聘人员进行资格审核，确定进入现场资格审查与考试选拔环节人选。
2.现场资格审查与考试选拔
（1）资格审查：应聘人员需携带个人报名表（系统导出并亲笔签名）、身份证、学历学位证书、执业资格证书、相关业绩证明材料原件，进行现场资格审查，同时签署诚信承诺书，承诺应聘材料及信息真实有效。资格审查通过人员方可参加考试。
（2）招聘考试：分为笔试和面试。
资格审查、笔试、面试具体形式及时间地点以电话或短信通知为准，未入围者不再另行通知。应聘人员参加各环节招聘考试，需携带本人身份证原件。
3.背景调查
依据考试综合成绩，对有关应聘人员进行背景调查。
4.公示
综合考试成绩和背景调查情况，对拟录用人选进行公示。
5.体检、办理入职手续
公示无异议的，组织拟录用人选进行体检。体检合格，办理入职手续，依法签订劳动合同。
